HR Business Partnerin / Personalreferentin (m/w/d)

Norderstedt
Berufserfahrene mit Studium / Vollzeit
Job-ID prx-18747

Auch die Besten gehen irgendwann in den wohlverdienten Ruhestand. Bei uns ist es im Sommer 2022 so weit. Aus diesem Grund suchen wir für unseren Standort Norderstedt zum 1. April 2022 eine/n

HR Business Partnerin / Personalreferentin (m/w/d)

Diese spannenden Aufgaben warten auf Sie:

Sie unterstützen die Personalleitung bei allen strategischen und operativen Personalthemen für rund 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. 

  • Mit Freude und Engagement betreuen Sie unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im gesamten Mitarbeiterlebenszyklus: von der Stellenplanung über Einstellung und Personalentwicklung bis hin zum Austritt. 
  • Auf sichere Routine folgt die Herausforderung: Sie erarbeiten Vorschläge zur Verbesserung unserer Personalprozesse und scheuen sich nicht, diese in der Praxis umzusetzen. Dabei sind auch Fehler und Umwege erlaubt und willkommen. 
  • Es warten interessante Projekte auf Sie: im Rahmen von Mitarbeiterbefragungen, durch Umsetzung des Employer Brandings und des betrieblichen Gesundheitsmanagements aber auch mit Blick auf weitere Digitalisierungsmöglichkeiten.
  • Die kompetente und offene Zusammenarbeit mit unseren Betriebsrätinnen und Betriebsräten ist für Sie das willkommene Salz in der Suppe.
  • Wir messen unsere Erfolge auch in Zahlen - dafür führen Sie die Personalstatistik und stellen unsere Dokumentationen sicher.

Wir freuen uns auf Ihre Erfahrungen:

  • Sie bringen ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bzw. eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterqualifikation im Bereich Personal mit.
  • Darüberhinaus besitzen Sie eine mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle, vorzugweise in Industrieunternehmen.
  • Es bereitet Ihnen Freude , Ihren Aufgabenbereich zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen.
  • Verantwortungsbewusstes Handeln, ausgeprägte Diskretion und Kommunikationsstärke gehören ganz selbstverständlich zu Ihnen.
  • Die schriftliche und mündliche Verständigung in deutscher und englischer Sprache fällt Ihnen leicht. 

Was uns gemeinsam antreibt:

  • Perspektiven - Einen "Fuß in der Tür" in einem der ältesten und erfolgreichsten Konzerne der Welt mit Produkten, die spannender sind, als es auf den ersten Blick scheinen mag.
  • Weiterentwicklung - Wir sprechen über individuelle Karriereperspektiven - horizontal oder vertikal - Hauptsache ist, dass die Perspektiven zu Ihnen passen. Dafür nutzen wir regelmäßige Feedbackgespräche und unsere Netzwerke.
  • Sicherheit - Werden auch Sie dauerhaft Teil unseres Teams und kommen Sie ganz bei uns an: Sicherheit gibt Ihnen dafür ein unbefristeter Arbeitsvertrag im Rahmen des Tarifvertrages der IG Metall
  • Benefits - Sie proftieren von unserem Mitarbeiteraktienprogramm, Mitarbeitervergünstigungen, u.v.m.
  • Work-Life-Balance und Gesundheit - Wir ermöglichen gern mobiles Arbeiten, tage- oder stundenweise und flexible Arbeitszeiten; Wir fördern Diversität - gerade auch die Förderung von Frauen in Führungspositionen ist uns ein besonderes Anliegen.

Ihr Ansprechpartner

Katja Gertel
Personalleiterin
+49 40 5258348

Über uns

Leidenschaft, Inspiration, Teamgeist, Innovation und Wertekultur sind bei uns keine bloßen Worthülsen. Sie werden gelebt!

Seals of awards this employer has won