Junior Key Account Manager (m/w/d)
Herzogenrath
Berufserfahrene mit Studium / Vollzeit
Job-ID prx-20801
An unserem Standort in Herzogenrath suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Junior Key Account Manager (m/w/d)
Gestalte mit uns unsere Zukunft und…
- betreue mit Deiner offenen und kommunikativen Art unsere Kund:innen (Automobilhersteller/OEMs) und baue ein starkes Netzwerk zu ihnen auf
- stelle Deinen Teamspirit bei der engen Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (Marketing, Advanced Engineering, Forschung & Entwicklung etc.) sowie unseren internationalen Produktionswerken unter Beweis
- übernehme kommerzielle Verantwortung für die Umsetzung von Produktänderungen
- wirke aktiv bei der Erstellung von Budget- und Mehrjahresplanung inkl. der Definition von Mengen, Sortiment und Preisen mit
- begleite komerziell und eigenständig verschiedene internationale Fahrzeugentwicklungsprojekte
- verantworte die administrative Pflege der (Kunden-)Systeme hinsichtlich Mengen, Sortiment und Preisen
Am besten passt Du zu uns, wenn…
- Du kundenorientiert und kommunikationsstark als erste:r Ansprechpartner:in für die deutschen Automobilhersteller agieren möchtest
- Du ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurswesens oder ähnliches absolviert hast
- idealerweise bereits erste Erfahrungen im Vertriebs- und Automobilbereich gesammelt werden konnte
- sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für Dich kein Problem darstellen
- Du Bereitschaft zu deutschlandweiten Kundenbesuchen (Dienstreisen max. 30%) mitbringst
Du kannst Dich freuen auf..
- ein professionelles Onboarding, sodass Du dich bei uns schnell zurechtfindest (inkl. Buddy-System)
- maßgeschneiderte Trainingsangebote, um Deine stetige Weiterentwicklung zu unterstützen
- aktive Gleichberechtigung durch Unterstützung von Frauen in Führungspositionen
- umfangreiche Sozialleistungen und unsere betriebliche Altersvorsorge, sodass Du entspannt in die Zukunft blicken kannst
- familienfreundliche Arbeitsbedingungen (u.a. flexible Arbeitszeitmodelle, Ferienbetreuung für Mitarbeiterkinder sowie Zugang zu Kitaplätzen, Mitgliedschaft im Unternehmensnetzwerk Erfolgsfaktor Familie)
- eine Beteiligung am Unternehmenserfolg (z.B. Prämiensysteme, Mitarbeiteraktien)
- die Möglichkeit zum Fahrradleasing (Jobrad)